本报记者 王正喜

在徐州，越来越多的工厂屋顶铺满光伏板，车间内的智慧大屏实时跳动着能耗数据，余热、废水被循环利用。这些“绿色工厂”没有因减碳拖累效益，而是凭借绿色转型实现了降本增效，打开了全新市场。

截至2026年4月，全市累计建成省级以上绿色工厂157家、绿色园区5家，钢铁、水泥等重点高耗能行业实现省级以上绿色工厂全覆盖。2025年，全市新增国家级绿色工厂14家、省级绿色工厂51家，获批数量为历年最多。尤其值得关注的是，徐工矿机、格利尔数码两家企业率先入围首批省级近零碳工厂，实现了徐州零碳（近零碳）创建“零的突破”。

作为老工业基地，徐州是如何加快打造更多国家级、省级绿色工厂和零碳标杆的？记者采访发现，一套“梯度培育、政策激励、精准服务”三位一体的推进机制正在发挥关键作用。

梯度培育 让“苗子”长成“标杆”

为让更多企业跨过绿色门槛，徐州建立了国家、省、市三级绿色标杆企业梯度培育体系，协同推进节能降碳与绿色转型。市工信局每年根据能耗、产值、亩均税收等指标，遴选一批基础较好的企业纳入动态培育库，目前入库企业已达300家。

针对入库企业，市、县两级工信部门组织专题培训、现场观摩，邀请已获评的标杆企业分享实战经验，并“一对一”上门指导，帮助企业对照评价标准查漏补缺。这种“发现一批、培育一批、升级一批”的梯次推进模式，让更多企业具备了申报绿色工厂的条件，也为创建零碳（近零碳）工厂、推进零碳园区建设储备了力量。

真金白银 撬动企业转型热情

企业转型最怕投入大、回报慢。徐州拿出了“真金白银”引导绿色转型：对获得国家级绿色工厂的企业，市级奖励100万元；省级绿色工厂奖励50万元。对于省级零碳工厂、近零碳工厂，在省级奖励（零碳工厂200万元、近零碳工厂150万元）基础上，市级再配套奖励50万元，县区还有额外叠加。2025年，全市仅市级层面就拨付绿色示范创建资金900万元。

除了直接奖补，徐州还引导金融机构围绕重点领域节能降碳需求特点提供多元化金融产品服务，联合金融机构推出绿色信贷产品，让企业的减排行为转化为可用的金融资源。例如，帮助徐钢集团获得全省首笔钢铁企业转型金融贷款1亿元，支持中新钢铁以未来碳收益权质押获得贷款2亿元。利率更低的“绿色工厂贷”等产品，也让企业切实感受到“绿色就是资产”。

企业“算账” 减碳省钱更赚钱

在政策引导下，一批徐州企业已经尝到了绿色转型的甜头。

徐工矿业机械有限公司作为省级近零碳工厂，通过建设能碳管理中心，推广节能低碳、清洁生产技术装备和产品，实现碳减排比例超过68%。企业顺势推出新能源矿用装备，全生命周期碳排放较柴油产品降低35%以上，其“零碳智慧矿山成套解决方案”反而拉动了产品销售，市场竞争力显著提升。

格利尔数码科技股份有限公司在厂区铺设光伏发电系统，年发电250万千瓦时，满足厂区60%用电需求。通过引入智慧能源管理平台，生产能耗下降30%以上，企业还将这套“零碳工厂”经验打包成解决方案对外输出，这种“以绿制绿”的模式，让减碳本身成为一门生意。

徐州金虹钢铁集团采用电弧炉短流程炼钢工艺，吨钢电耗较行业平均水平下降100千瓦时，综合能耗下降22%，同时利用余热发电、建设分布式光伏和用户侧储能，绿电占比超过50%，年减排二氧化碳4.7万吨，成本优势明显。

复星万邦（江苏）医药集团有限公司新晋国家级绿色工厂，通过智慧能管平台及水蓄冷、余热利用等改造，实现了生产综合能耗的持续下降。

从“要我减碳”到“降本增效”，徐州统筹节能降碳与产业优化升级，大力发展绿色低碳产业，用一套组合拳激活了企业绿色转型的内生动力。随着梯度培育持续深化、零碳园区建设全面铺开，徐州正以“新绿”催生“新质”，为经济高质量发展注入绿色动能。